申报时间：2018年11月16日
网民提问：邮政储蓄领导乱罚款，迟到了一次扣300，因打印机有问题不给换市局罚局里的钱罚到员工身上，局里发展好了奖励的员工拿不上，局里发展差罚款了，只罚员工。一天7.30到岗晚上6点回家，一天长达10余小时工作时间，放假一月不满8天。工作多年没有见过年休假，说了年底不休假给补贴，多少年都没见过。
回复时间：2018年11月23日
中国邮政集团公司陕西省甘泉县分公司回复：
一、迟到一次扣300元为部分金融营业网点人员迟到，导致运钞车路边停留时间过长，存在极大的安全隐患，经济处罚包括业务主管200元及主管领导100元，当班营业人员300元。
二、打印机有问题，因我分公司没有设备采购权限且设备维修也是市公司统一组织厂家维修，已多次上报市分公司，市公司也己上报省公司采购及维修，近期我分公司也将进行一批设备更新。
三、奖励拿不上，我公司属国有企业分支机构，考核人员范围包括县分公司领导班子、行政人员及所有员工，所有奖励、处罚都是按照市分公司标准执行，奖励都能按月随工资中发放，县分公司有少部分业务奖励不能按月发放是因我公司经营收入欠产，收不抵支，市公司基本只拨付刚性支出，随后逐步解决
四、休假时间不满八天，因我公司今年以来人员严重短缺，多次上报市公司争取人员编制，待人员编制饱和后及时安排轮休年休假由于人员短缺，造成部分网点人员短缺，年休假利用平时员工请病、事假来不考核抵消，抵消后不再发放年休假补贴。
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